Seminare

Führungskompetenz und Leadership

Führungskompetenz und Leadership

New Work – neue Arbeit

Zielgruppe: 

Führungskräfte, zukünftige Führungskräfte, Personalleiter/-innen, Betriebsratsräte, Berater/-innen

Ziele: 

Wie wäre Arbeit, wenn wir sie neu erfinden würden? Sie wäre ein gutes Miteinander auf Augenhöhe, bei der jede/r seine Stärken und Potenziale einbringen könnte. Motivation, Wertschätzung, Gesundheit und Freude an Leistung stünden im Vordergrund. Hohe Krankenstände, Burnout und innere Kündigungen wären passé. New Work – das ist die Anpassung der Organisation an die Bedürfnisse und das Verhalten der Menschen und nicht umgekehrt. Dann heißt es „Endlich Montag!“ statt „Endlich Wochenende!“. Und weil New Work nicht zuletzt auch Kundenorientierung bedeutet, sichern Sie sich so dauerhaft Ihren Unternehmenserfolg.
Sie lernen die Grundlagen der neuen Arbeit kennen. Sie erfahren welche Kompetenzen unerlässlich sind und was es für die Umsetzung braucht. Wir besprechen gemeinsam einige Tools und diskutieren ob und wie diese in Ihrem Unternehmen einsetzbar sind.

Inhalte: 

  • Grundlagen
  • Erfolgsfaktoren
  • Voraussetzungen
  • Ziele
  • Methoden (Tools)

Methoden: 

Theorie und Praxis, Vortrag, Diskussion, Praxisbeispiele, Voneinander- und Miteinanderlernen, Einzelarbeit, Gruppenarbeit

Termine:

Modul 1: 03.09.2021

Modul 2: 10.09.2021

Modul 3: 17.09.2021

Bemerkung

Die Anmeldefrist läuft bis zum 31.08.2021.

Eine kostenfreie Abmeldung vom Live-Online-Training ist nur bis zu dieser Frist möglich.